加拿大政府公司继续其取代备受争议的菲尼克斯薪酬系统的旅程，今天它宣布已经选择SAP来测试政府的工资和人力资源需求。
数字政府部长乔伊斯·默里宣布，这将是一个试点项目，旨在测试一个潜在的新的工资和人力资源解决方案。
默里在新闻发布会上说:“加拿大勤奋工作的员工应该得到准确及时的薪酬。”“今天的声明是构建更符合联邦政府人力资源和薪酬结构复杂性的高效下一代解决方案的重要里程碑。我专注于向前推进，同时花时间把事情做好。”
与此同时，加拿大公共服务和采购部门将继续努力稳定菲尼克斯的薪酬体系。
SAP的选择是在对三个技术供应商(Ceridian、Workday和最终获胜的SAP)进行了数月评估后做出的。
SAP加拿大公司总统的Andy Canham在新闻发布会上说:“SAP团队期待着继续与公务员、工会和员工合作，开发一个现代化的数字解决方案，以满足联邦公共服务及其员工的需求。”
其他两名候选人——Ceridian和Workday——将继续留在政府未来任何人力资源和薪资工作的合格供应商名单上。